志愿者

华侨茶业发展研究基金会志愿者管理条例

来源: []  发布时间: 2017-06-29  字体大小:



  

华侨茶业发展研究基金会

志愿者管理制度

 

第一章 总

第二章 加入与退出

第三章 权利和义务

第四章 志愿服务

第五章 组织与管理

第六章 附

第一章    

第一条 为组织和动员社会各界人士以志愿服务的形式参与发展中国茶事业,弘扬茶文化,加强对志愿者工作的管理,特制定本办法。

第二条 志愿者(Volunteer,也称志愿人员、义工、志工)是指不以物质报酬为目的,基于良知、信念和责任,利用自己的时间、技能等资源,自愿参与本基金会组织开展的各项工作和活动,无偿为中国茶业公益事业提供服务和帮助的人。

第二章  加入与退出

第三条 基本条件:

(一)年满18周岁,身体健康;

(二)具有良好的思想道德品质和社会奉献精神;

(三)遵守国家的各项法律、法规和规章制度;

(四)具备为本基金会组织开展的有关活动提供志愿服务所必需的技能和时间。

第四条 本基金会常年接受志愿者加入申请。

第五条 志愿者可根据本基金会网站下载或向本基金会索取申请表格,填报并寄送本基金会,或者通过电子信箱递交加入申请表。

第六条 申请者经本基金会批准确认,填写相关表格后即为本基金会注册志愿者。

第七条 在履行志愿服务之前,本基金会与志愿者签订志愿者服务协议书。

第八条 志愿者若遇特殊情况中止服务,须向本基金会提出书面申请。

第三章 权利和义务

第九条  权利

(一)参加志愿服务活动;  

(二)接受本基金会提供的与服务相关的志愿服务培训;  

(三)获得从事志愿服务的必需条件和必要保障;

(四)优先获得志愿者组织和其他志愿者提供的服务;   

(五)对志愿服务工作提出意见和建议;  

(六)相关法律、法规、政策所赋予的权利;  

(七)可申请取消注册志愿者身份。

第十条  义务

(一)履行志愿服务承诺,服从管理,按照本基金会管理部门的安排积极参加服务活动;

(二)自觉抵制任何以志愿者身份从事的赢利活动或其他违背社会公德的活动(行为);

(三)自觉维护本基金会志愿者的形象;

(四)自觉维护服务对象的合法权益;

(五)履行相关法律法规及其他规章制度规定的其它义务。

第四章 志愿服务

第十一条  志愿者服务领域:符合基金会宗旨和基金会所开展的各类公益项目、活动;与相关的其他公益活动。

第十二条 志愿者服务形式包括但不限于翻译、文秘、档案、法律服务、财务服务、项目活动、礼仪接待、导游服务、后勤保障及基金会其他工作的需要。

第五章 组织与管理

 第十三条 组织机构   

(一)本基金会负责志愿者工作的规划、协调和指导;  

(二)本基金会负责注册志愿者的管理服务,建立健全宣传动员、注册登记、管理培训、考核评价、激励表彰等制度。  

第十四条   日常管理

(一)本基金会志愿者参加服务活动,须佩戴志愿者统一标识;

(二)本基金会对在开展活动中提供良好服务、表现出色的志愿者,采取以下鼓励措施:

1.将志愿者的表现和工作成绩反馈给其所在的单位或社区,或在本基金会自办刊物、网站进行宣传、推介;

2.向中国志愿者协会、北京市青年志愿者协会组织推荐,参与有关奖项的评比;

3.本基金会作为公益性组织,可作为在校学生实习基地,并为志愿者做出实习鉴定;

4.志愿者若申请本基金会项目资助,在同等条件下,享有优先权;

5.本基金会对不履行志愿服务协议书条款的,或者因其个人行为对本基金会造成严重不良影响的,本基金会将视情况采取提醒、教育或者取消其注册资格的措施。

第六章  附则

第十五条 本办法解释权属于本基金会。

第十六条 本办法自发布之日起执行。








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